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マネジメントが苦手なら人を雇うな。ひとり社長の生存戦略
こんにちは、アサヒナです。 以前、仕事を通じて知り合った女性経営者がいました。 彼女は、優秀でした。 数字に強く、判断が早く、事業の意思決定にブレがない。 複数の社員を抱え、売上もしっかり作っている。 経営者としての実務能力だけを見れば、文句...
2026年6月23日
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